G. K. Chesterton
Die Leute streiten im Allgemeinen nur deshalb, weil sie nicht diskutieren können.
Konfliktmanagement und die Bedeutung von Mediation
Mediation ist ein strukturiertes Verfahren zur Konfliktlösung, bei dem eine neutrale dritte Person, der Mediator, den Konfliktparteien hilft, eine gemeinsame Lösung zu finden. Der Sinn von Mediation in diesem Kontext liegt darin, Konflikte auf konstruktive Weise zu bewältigen, anstatt sie zu eskalieren oder zu verdrängen. Dabei sind wertschätzende Kommunikation und Empathie zentrale Elemente.
Wertschätzende Kommunikation zwischen Menschen, insbesondere in Konfliktsituationen, bedeutet, die Sichtweisen, Gefühle und Bedürfnisse aller Beteiligten zu respektieren. Dies schafft eine Atmosphäre des Verständnisses und fördert die offene Kommunikation. Als Mediator helfe ich dabei, Perspektiven zu teilen und einander zuzuhören, ohne Vorurteile oder Verurteilungen. Dies ermöglicht den Beteiligten, sich auf die Lösung der eigentlichen Themen zu konzentrieren, anstatt sich in persönlichen Vorwürfen oder Ängsten und Sorgen zu verlieren.
Das Prinzip der Mediation
Ein wichtiger Schritt ist, Vertrauen aufzubauen. Das erreichen wir im Gespräch. Und manchmal müssen wir uns dann nur noch auf den Weg machen. Denn eine mögliche Lösung ist bereits in uns vorhanden, wir müssen sie oftmals nur noch destillieren.
Und dazu brauchen wir eben manchmal Hilfe von außen. Somit freue ich mich, wenn das Konzept der Mediation dazu verhilft, eine andere Perspektive zu einer einvernehmlichen Konfliktbewältigung einzunehmen. Denn auch in den schwierigsten und vermeintlich aussichtslosesten Situation ist eine Lösung möglich.
Wenn alle Parteien erst einmal freiwillig an den Tisch gekommen sind , ist der erste wichtige Schritt bereits getan. Dann kann die Lösung kommen. In vertraulichem Rahmen und einem geschützten Raum werden wir gemeinsam mit unterschiedlichen Mitteln einen Weg heraus aus der Konfliktsituation beschreiten.
Das Ziel ist dabei immer, einen Konsens, eine Win-Win-Lösung zu entwickeln, bei der es im besten Fall nur Sieger gibt. Als Mediator stehe ich meinen Klienten ausschließlich und immer als allparteilicher Strukturgeber im gesamten Prozess unterstützend zur Verfügung.
Alles, was wir jetzt noch tun können, ist Kontakt aufzunehmen und die Unterstützung anzunehmen.
Auf meiner Internetseite habe ich viele hilfreiche Informationen aufgeführt, die die Prinzipien und auch die Grundlagen für eine erfolgreiche Mediation transparent machen.
Aber sprechen wir doch besser gleich in einem ersten unverbindlichen Telefonat...
Schwerpunkte in der Mediation
Die Bedingungen im Leben sind unterschiedlich. Genauso vielfältig sind wir Menschen, die in diesem Rahmen und den Anforderungen miteinander leben und arbeiten. Daher gibt es auch nicht "die eine" Mediation. Jedes Konfliktthema, jede Konstellation und jeder Mensch als Individuum in diesem Zusammenspiel, bedarf einer individuellen Ansprache. Daher biete ich unterschiedliche, auf diese Bedürfnisse und Anforderungen ausgerichtete Formen der Mediation an.